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德国宾克如何巧用红眼病? 第一，比学争上，引导良性妒忌。在组织管理中，让部门或员工之间互相竞争，也是一种激励，并且这种激励比起绩效考核、物质奖励来说，更具有持久性。管...

未来只有两个产业能挣钱，一个是服务行业，一个是教育行业。 当你不够强大的时候，你要服务别人，这就是服务业； 当你足够强大的时候，你要教育别人，这就是教育业。 在这其中...

未来社会的商业关系，不再靠有形的产品去链接，而是靠无形的文化去链接。 科技也是冰冷的，而且是可以被资本掌控的，只要有钱是能买到科技，唯有文化，才是未来一个德国 宾克...

所有的生意都将死亡，唯有文化生生不息！ 当一个社会人人都是生意人的时候，就意味着人人都没有生意可做。 因为当竞争绝对充分的时候，一切利润都会无限接近于0。 同样的商品，...

数字化转型，德国宾克需要构建哪些能力？ 首先，数字化转型的关键要素是人才。 数字化转型看似是一个技术问题，实际上是数字化技术与人、战略、组织、业务、管理、文化等深度融...